Des de Magma Cultura, empresa dedicada a la gestió integral d'equipaments culturals, des de fa més de 27 anys, precissem incorporar un Tècnic de Selecció Senior amb el fi de Liderar les àrees de Selecció i Formació tot garantint la selecció dels perfils més adients, el compliment del Pla Anual de Formació, i que els processos interns es segueixin conforme els estàndards de qualitat previstos en els procediments, tal i com determinen les diferents normes ISO.
La persona que s'incorpori estarà al càrrec de les següents funcions:
- Reportar a Direcció RRHH sobre l’àrea de Selecció, Formació
- Liderar els equips de les àrees de selecció, formació
- Realitzar les tasques pròpies dels auxiliars, tècnics de selecció i formació
- Garantir que els processos de selecció es duguin a terme segons necessitats dels serveis
- Elaborar el Pla Anual de Formació i garantir la seva execució
- Aplicar a les diferents àrees: Elaborar pressupostos, elaborar procediments i protocols, gestionar proveïdors, mantenir els sistemes de gestió/software, aportar i implementar millores contínues
- Vetllar per l’aplicació de les polítiques de qualitat, medi ambient, prevenció de riscos i gestió documental
Formació: Psicologia, Sociologia, RRLL, Ciències del Treball. Valorable màster en gestió de RR.HH.
Coneixements: Fases del procés de selecció
Ofimàtica: Usuari avançat del paquet office. Usuari de DELT@ i CONT@ (Comunicació telemàtica accidents de treball). Software selecció de personal.
Idiomes: Català i castellà: nivell nadiu. Anglès: Nivell altValorable francès i portuguès
Experiència: Mínim 2 anys en posició similar, preferiblement en empresa de serveis o ETT.